Año de las Cumbres Mundiales en el Perú
Presidente del Directorio: María del Pilar Tello Leyva | Gerente General: César Inga Ballón
Directora(e): Delfina Becerra González
Martes, 20 Mayo, 2008 TIPO DE CAMBIO AL 19/05/2008 Compra 2.774 Venta 2.775 SBS Dólar / Estadísticas 
INICIO
Política
Actualidad
Informe
Personaje
Economía
Derecho
Regiones
Espectáculos
Editorial
Opinión
Cultural
Deportes
- Archivo
- Suplementos
- Encartes
- Suscripciones
- Tarifas
- Publicidad Web
- Distribuidores
- Operadores
- Transparencia
k
Empresa Peruana de Servicios Editoriales S.A.
DOP
DIARIO OFICIAL
k
Directora(e):
Delfina Becerra
González
k
Av. Alfonso Ugarte 873,  Lima 1 Perú
Central Telefónica (51-1) 3150400
k
email Jefatura de Informaciones
Telefax: 424-0763
k
ISSN
ISSN 1605-3087
 

derecho

alerta laboral
Acuerdos laborales de la Cumbre ALC-UE



El Perú fue escenario de la Quinta Cumbre de América Latina, el Caribe y la Unión Europea (ALC-UE), que concluyó con la firma de la Declaración de Lima, la cual contiene un compromiso de los países firmantes a desarrollar políticas laborales y de empleo más efectivas, a través del diálogo social, así como la implementación de la responsabilidad social de las empresas y el respeto de los derechos de los trabajadores, con miras a generar trabajo decente, digno y productivo para todos.


Así lo precisa el abogado laboralista César Puntriano, quien resalta la importancia del trabajo decente como objetivo de toda política laboral, que implica el respeto a derechos mínimos fundamentales como libertad sindical, negociación colectiva, libertad de trabajo, jornada laboral razonable y ambiente de trabajo seguro.


Otro punto importante, agrega, es el compromiso de los Estados de incorporar a los trabajadores de la pequeña y mediana empresa (PYME) en los sistemas de protección social. “No debemos dejar de lado a la microempresa, ya que, la incorporación creemos, debe comenzar a ese nivel, pero de manera gradual e integral a efectos de atraer al microempresario a la formalidad”.


Además, los gobernantes se han comprometido a promover el uso de la tecnología de la información y las comunicaciones para facilitar nuevas oportunidades de empleo, mejor educación y acceso a servicios de salud. Esta tecnología es una herramienta fundamental en el desarrollo laboral, pues permite lograr mayor productividad empresarial, generándose a partir de su uso nuevas modalidades laborales impensadas hace algunos años, como el teletrabajo o la misma descentralización productiva (tercerización de servicios).


Esperemos que estos compromisos que el Estado peruano ha suscrito como parte de la cumbre, y que también están reflejados en el Capítulo Laboral del TLC con EE UU, generen una mayor preocupación estatal por garantizar la vigencia de los derechos laborales, teniendo como norte al trabajo decente, opina.





 
 
Portal de Servicios al Ciudadano y Empresas
 
Ventas por Internet
Agencia de Noticias Andina
w

Banco Central de Reserva del Perú

Superintendencia de Banca, Seguros y AFP

TLC Tratado de Libre Comercio

Portal del Gobierno Peruano

Programa Cómprale al Perú

Portal Educativo Huascarán

Biblioteca Nacional del Perú

Instituto Nacional de Cultura

Fondo Editorial del Congreso

Ministerio de Educación

Radio Nacional del Perú

IRTP

PERU      

Instituto Peruano del Deporte

Perú país de los Inkas

Perú cultural

Perú mucho gusto

Libros peruanos

El Pisco peruano

Perú Bolivariano

Patrimonio mundial en el Perú

Biblioteca Virtual Indecopi

Leyes desde 1904

Manual para Padres
Manual para Padres
k
  ® 2006 - Empresa Peruana de Servicios Editoriales S.A.  RUC 20100072751
Responsables Transparencia: Juan Pablo Noel Arana - María Luisa Málaga Silva